Trên 200 nghìn doanh nghiệp trốn đóng BHXH cho người lao động
Cả nước hiện có trên 400.000 doanh nghiệp đang hoạt động, tuy nhiên số doanh nghiệp có tham gia BHXH, BHYT mà BHXH Việt Nam đang quản lý chỉ có khoảng gần 200.000 đơn vị; số người tham gia BHXH bắt buộc mới chỉ đạt 24,6% lực lượng lao động
Đây là thông tin được bà Nguyễn Thị Minh- Thứ trưởng, Tổng giám đốc Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam đưa ra tại lễ ký kết hợp tác giữa BHXH Việt Nam và Phòng Thương mại công nghiệp Việt Nam (VCCI) giai đoạn từ năm 2015-2020 vừa diễn ra tại Hà Nội
Bà Nguyễn Thị Minh cho biết, theo thống kê, cả nước hiện có trên 400.000 doanh nghiệp đang hoạt động, tuy nhiên số doanh nghiệp có tham gia BHXH, bảo hiểm y tế (BHYT) mà BHXH Việt Nam đang quản lý chỉ có khoảng gần 200.000 đơn vị; số người tham gia BHXH bắt buộc mới chỉ đạt 24,6% lực lượng lao động. Mặt khác, tình trạng nợ đọng BHXH, BHYT vẫn diễn biến phức tạp, nhiều doanh nghiệp nợ đọng BHXH, BHYT kéo dài, nhiều doanh nghiệp đóng BHXH, BHYT cho người lao động thấp hơn mức lương thực trả, nhiều doanh nghiệp trốn tránh trách nhiệm tham gia BHXH, BHYT… đã làm ảnh hưởng nghiêm trọng đến chính sách an sinh xã hội của Đảng và Nhà nước, làm phương hại đến quyền và lợi ích của người lao động.
“Nợ BHXH không phải là nợ cơ quan BHXH, mà là nợ người lao động. doanh nghiệp thực hiện BHXH cho người lao động chính là làm tốt chính sách an sinh xã hội cho người lao động và cho tuổi già của họ”, bà Minh nhấn mạnh.
Thời gian tới, để có thể nắm bắt, quản lý và yêu cầu chủ sử dụng lao động của hơn 200 nghìn doanh nghiệp còn lại thực hiện nghiêm túc quy định của pháp luật về tham gia BHXH, BHYT cho người lao động; Đồng thời, hướng tới mục tiêu có 50% lực lượng lao động tham gia BHXH, 35% lực lượng lao động tham gia bảo hiểm thất nghiệp vào năm 2020 theo tinh thần Nghị quyết 21của Bộ Chính trị về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với chính sách BHXH, BHYT, bà Minh cho rằng, ngoài sự chủ động của ngành BHXH cũng rất cần sự vào cuộc và cùng chia sẻ trách nhiệm của các bộ, ngành, cấp ủy, chính quyền địa phương, trong đó có VCCI.
“Với vị trí, vai trò của mình, VCCI sẽ có những tác động tích cực, những giải pháp cụ thể để tuyên truyền, vận động doanh nghiệp sử dụng lao động hiểu, nâng cao trách nhiệm và chấp hành tốt pháp luật về BHXH, BHYT, đảm bảo tốt quyền lợi cho người lao động”, bà Minh nhấn mạnh.
Tại lễ ký kết,, Chủ tịch VCCI Vũ Tiến Lộc khẳng định, VCCI sẽ có trách nhiệm chỉ đạo các đơn vị trực thuộc thường xuyên theo dõi việc thực hiện Luật BHXH, Luật BHYT và giải quyết các chế độ, chính sách BHXH, BHYT đảm bảo quyền và lợi ích cho người lao động.
Theo đó, BHXH Việt Nam có trách nhiệm chủ động nghiên cứu, tổng hợp các khó khăn, vướng mắc trong quá trình thực hiện chính sách, pháp luật về BHXH, BHYT để phối hợp với VCCI kiến nghị cấp có thẩm quyền sửa đổi, bổ sung cho phù hợp với thực tiễn.
VCCI có trách nhiệm tổng hợp các ý kiến, kiến nghị của các doanh nghiệp và người lao động về chính sách, pháp luật BHXH, BHYT để phối hợp với BHXH Việt Nam đề xuất, kiến nghị cấp có thẩm quyền sửa đổi, bổ sung cho phù hợp.
Hai bên cũng phối hợp trong công tác thông tin, tuyên truyền, phổ biến các chế độ, chính sách, pháp luật về BHXH, BHYT
Bên cạnh đó, hai bên cũng phối hợp với nhau trong chỉ đạo, tổ chức thực hiện chế độ, chính sách BHYT, BHXH, bảo vệ quyền và lợi ích của người tham gia BHXH, BHYT
Ngoài ra, hai bên cũng phối hợp trong công tác thanh tra, kiểm tra, giám sát việc thực hiện các quy định của pháp luật về BHXH, BHYT; Phối hợp trong giải quyết khiếu nại, tố cáo và giải quyết đơn, thư về BHXH, BHYT; Phối hợp trong báo cáo, trao đổi thông tin phục vụ công tác quản lý; phối hợp trong xây dựng kế hoạch và sơ kết, tổng kết hoạt động; Phối hợp trong công tác đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ và nghiên cứu khoa học về BHXH, BHYT; phối hợp trong hợp tác quốc tế về lĩnh vực BHXH, BHYT...
Thái Binh
Mạng Y Tế
Nguồn: Nguồn Internet (news-tren-200-nghin-doanh-nghiep-tron-dong-bhxh-cho-nguoi-lao-dong-18896.html)